Into the Grey - Logo
Main Menu

Thomas Rosenberg

Thomas Rosenberg (f. 1973) er cand.psych. og medstifter af Into the Grey. Thomas arbejder sammen med ledere, teams og organisationer om hvordan man kan begå sig kompetent, og skabe resultater, i en virkelighed, der befinder sig på den anden side af kontrol, forudsigelighed og orden. Han er forfatter til bogen "UVIS - ledelse mellem kaos og kontrol" samt en lang række artikler og indlæg om psykologi, uvished og kompleksitet.

David Bowie - INTO THE GREY

Living Conversations with Bowie

Skriv en kommentar / Kompleksitet, Psykologisk fleksibilitet, Uvished /

WORKING WITH UNCERTAINTY IN ORDER TO FACILITATE CHANGE Overly structured conversations create standstill and kills your potential for innovation and change. In order to put an end to this you, and your colleagues, should reinvent your conversations by following the lead from a musical legend. David Bowie does something surprising during a live interview in […]

Living Conversations with Bowie Read More »

Hvad ”Fotovognen” kan lære ledere om psykologisk tryghed

Skriv en kommentar / Psykologisk fleksibilitet /

”Goddaw! Hvad laver du?” Sådan indleder makkerparret Anders og Vibeke fra TV Midtvests program ”Fotovognen” typisk deres samtaler med indbyggerne i nogle af Midt- og Vestjyllands allermindste landsbyer, som Fjaltring, Fousing, Thorsminde, Agger, Handbjerg og Ejsing. Her kan et indledende spørgsmål om hvordan man laver en god blomkålssuppe på meget kort tid føre til en

Hvad ”Fotovognen” kan lære ledere om psykologisk tryghed Read More »